lunes, 15 de mayo de 2017

El líder: hombre de poder. 44

Desde ésta perspectiva, la responsabilidad fundamental del hombre de poder o líder no se limitará a su entorno inmediato (aunque ahí empieza y debe concretarse), sino se extiende a nuestro planeta azul y al cosmos. Quien tenga la consciencia y la visión necesaria, y quiera aceptar el reto, se enfrentará a una empresa de enormes proporciones.

En mayo de 1979, se reunieron seis naciones de la confederación Iroquesa (uno de los gobiernos más antiguos del mundo -se habla que existe desde el año 900 a. C.-, asentado en lo que hoy es parte de Norte América) y redactaron su Declaración al mundo, en la cual se puede leer:

Hermanos y hermanas: queremos traer a su consideración el hecho de que los seres humanos que e4stán en su sano juicio desean sobre todo promocionar la vida en todos sus aspectos. Les proponemos que la paz no es la mera ausencia de guerra, sino el esfuerzo constante por mantener una coexistencia armoniosa entre los pueblos, entre los individuos y entre los seres humanos y las demás criaturas que pueblan el planeta.

Les señalamos que el sendero de la supervivencia para la raza humana es la conciencia espiritual. Los que caminamos sobre la madre tierra ocupamos ese lugar durante un breve lapso de tiempo. Nuestro deber como seres humanos es el de preservar la vida presente para beneficio de las generaciones futuras, futuro que hoy está siendo sistemáticamente destruido.

Reconocemos que la lucha es larga y que no podemos esperar ganarla si estamos solos. Para triunfar, para asegurar el futuro, debemos unir nuestras manos con las de los que piensan como nosotros y hacer fuerza a través de la unidad...

El líder ante la responsabilidad fundamental: el cuidado por todo lo vivo.

El concepto propuesto no deberá limitarse al cuidado de la madre tierra, lo cual es de suyo vital, pero incompleto. Se considera que las ideas de Leonardo Boff sobre el cuidado a todo lo viviente, pueden ser mas integradoras. Los líderes actuales más avanzados y conscientes, están en mayor o menor medida intentando aterrizar los conceptos sobre responsabilidad social a sus organizaciones, pero todavía muy lejos del concepto de responsabilidad fundamental, propuesto.

Los líderes que busquen en verdad cumplir con su alta responsabilidad y oportunidad, deberán reconocer que las organizaciones y las empresas que dirigen son entes privilegiados para realizar cambios profundos y duraderos en los entornos en que participan. Las organizaciones son células sociales que en algunos casos llevan la delantera (o deberían llevarla), en cuanto manejo ético, formación y aplicación de valores, responsabilidad social, cuidado por sus colaboradores y esfuerzos de mejora continua.

Leonardo Boff señala que la civilización enfrenta una crisis generalizada y que es urgente un nuevo paradigma de convivencia que funde una relación más beneficiosa para con la tierra e inaugure un nuevo pacto social entre los pueblos en el sentido de respeto y preservación de todo lo que existe y vive. Sólo a partir de ese cambio tiene sentido pensar en alternativas que reconvienen una nueva esperanza. Señala que los fenómenos sociales se presentan por descuido, falta de atención y abandonó; en una palabra la falta de cuidado, y señala los siguientes descuidos:

Hay descuido y desatención de la vida inocente de los niños.

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